+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Аттестационный лист на высшую категорию фельдшера лаборанта

Аттестационный лист на высшую категорию фельдшера лаборанта

Покур Содержание 1. Сведения об авторе трудовой путь ……………………………… Москва, год Оглавление 1. Особенности работы лаборанта в экспресс-лаборатории.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Аттестационная работа фельдшера-лаборанта

Скачать пустой бланк аттестационного листа. Она считается очень полезной и дает возможность руководству предприятия своевременно принять меры к устранению недочетов в области подготовки персонала, направить сотрудников на курсы повышения квалификации или, в случае установления факта несоответствия занимаемой должности, уволить кого-либо из работников.

В большинстве организаций процедура аттестации не обязательна, а носит сугубо добровольный характер. При этом в бюджетной сфере образование и здравоохранение и некоторых специализированных частных компаниях такая форма экзаменации является установленной законодательно необходимостью.

Кого нельзя подвергать аттестации Как уже говорилось выше, на некоторых предприятиях аттестация — рядовое явление, которое периодически проходят все профильные специалисты, независимо от уровня их квалификации в числе прочих аттестацию проходят и работники, имеющие длительный стаж и научные степени.

Тем не менее, есть категории граждан, которые законом защищены от подобного рода проверок. К ним относятся: сотрудники, проработавшие по специальности или на данной должности меньше года, беременные работницы, женщины, ухаживавшие за детьми до трехлетнего возраста, студенты дневных форм обучений в течение первого года после выхода на работу, лица, находящиеся на длительном больничном.

Порядок проведения аттестации Прежде чем приступить к аттестации сотрудников, по предприятию издается соответствующий приказ. Затем на его основе создается специальная комиссия, в которую входит не менее трех человек. Обычно это руководитель организации или уполномоченное действовать от его имени лицо , руководитель структурного подразделения, другие сотрудники предприятия, обладающие достаточным уровнем образования и квалификации для того, чтобы позволять им давать оценки другим работникам.

В некоторых случаях к участию в аттестационной комиссии может быть привлечен сторонний эксперт в той области, в которой трудятся проходящие аттестацию сотрудники. После того, как комиссия будет назначена, она приступает к своим обязанностям. Процесс аттестации чем-то напоминает экзамен: аттестируемому задаются вопросы, на которые он должен отвечать.

В зависимости от результатов проверки комиссия делает выводы по каждому конкретному человеку аттестация может проводиться как в отношении одного работника, так и сразу группы сотрудников.

Следует отметить, что к аттестации следует относиться со всей строгостью и вниманием, поскольку ее итоги могут служить поводом как к повышению сотрудника в занимаемой должности, так и к его увольнению. Если в проведении аттестации будут выявлены какие-либо нарушения, то возможна повторная процедура. В случае если работник не будет согласен в результатами проверки, он может обратиться в суд с их обжалованием.

Если работник не прошел аттестацию Итоги аттестации всегда бывают разными. Чаще всего, сотрудники все же соответствуют занимаемым должностям это связано с тем, что сегодня отбор на вакансии производиться по довольно высоким критериям , но иногда все же встречаются и случаи несоответствия. При таком варианте развития событий работодатель может в письменной форме предложить сотруднику вакансию, которая подходит ему по его квалификационному уровню и если работник согласен, то его переводят на другую должность, составляя соответствующий приказ по форме Т Если же вариантов с другой работой на предприятии нет или же человек в письменной же форме отказался от предложенного ему места, то происходит увольнение.

Правила составления аттестационного листа Аттестационный лист не имеет унифицированного, обязательного к применению образца, поэтому писать его можно в свободном виде. Однако при его оформлении следует придерживаться некоторых правил. В частности, нужно обязательно указывать дату аттестации, данные сотрудника, который подвергся проверке: его фамилию, имя, отчество, должность она должна соответствовать штатному расписанию , а ее функции, права и ответственность — должностной инструкции , далее следует фиксировать контрольные вопросы они должны напрямую касаться практической деятельности работника , ответы на них и вердикт комиссии.

При необходимости каких-то дополнений и примечаний со стороны экзаменаторов их также необходимо регистрировать в аттестационном листе. Правила оформления Аттестационный лист может быть оформлен как в рукописной, так и в печатной форме, как на обычном листе А4 формата, так и на фирменном бланке предприятия. Он в обязательном порядке должен быть удостоверен подписями всех членов аттестационной комиссии. Кроме того, с ним под роспись должен быть ознакомлен и сам проверяемый сотрудник.

Лист составляется в нескольких экземплярах: один передается в архив компании, остальные — всем заинтересованным лицам. Образец оформления аттестационного листа В начале документа посередине строки пишется его название. Затем заполняют данные сотрудника: фамилия, имя, отчество сотрудника,.

Скачать пустой бланк аттестационного листа. Она считается очень полезной и дает возможность руководству предприятия своевременно принять меры к устранению недочетов в области подготовки персонала, направить сотрудников на курсы повышения квалификации или, в случае установления факта несоответствия занимаемой должности, уволить кого-либо из работников. В большинстве организаций процедура аттестации не обязательна, а носит сугубо добровольный характер.

Отчет лаборанта кдл на высшую категорию Отчет лаборанта кдл на высшую категорию Последипломное образование специалистов высшего звена лабораторной медицины носит. Один раз в месяц во всех помещениях КДЛ проводят генеральную уборку. Отчет на высшую категорию врача лаборанта, технические характеристики КДЛ обладают. Аттестационная работа фельдшера лаборанта кдл. Кдл детской заразной поликлиники городка мурманска. В квалификационных отчтах на вторую и первую категории.

Аттестационный лист

Клинико-диагностическая лаборатория является структурным подразделением поликлиники. Руководство клинико-диагностической лабораторией осуществляет заведующий, назначаемый или освобождаемый от должности главным врачом в установленном порядке. В своей работе сотрудники клинико-диагностической лаборатории руководствуются нормативными правовыми актами Республики Беларусь, Положением о поликлинике Клинико диагностическая лаборатория деятельности службы и объемов выполненной работы, системы подготовки и повышения квалификации врачей лабораторной диагностики. Отражены вопросы организационно-методического руководства, обеспечения контроля качества деятельности лабораторий, аккредитации и аттестации, нормирования труда и материально-технического обеспечения.

Отчет лаборанта кдл на высшую категорию

Отчет на высшую категорию лаборанта кдл на высшую категорию Содержание Аттестационный отчет фельдшера лаборанта на высшую категорию Смельцова Екатерина фельдшер-лаборант клинико-диагностической лаборатории. Последипломное образование специалистов высшего звена лабораторной медицины носит. Один раз в месяц во всех помещениях КДЛ проводят генеральную уборку. Отчет на высшую категорию врача лаборанта, технические характеристики КДЛ обладают. Аттестационная работа фельдшера лаборанта кдл. Кдл детской заразной поликлиники городка мурманска. В квалификационных отчтах на вторую и первую категории.

Особенности работы лаборанта в экспресс-лаборатории. Личный опыт работы в экспресс-лаборатории.

.

Отчет на высшую категорию лаборанта кдл на высшую категорию

.

.

.

Требования, предъявляемые к сотруднику экспресс-лаборатории, обслуживающей отделение реанимации и операционный блок. Список литературы. 1.

Аттестация Фельдшера Лаборанта Высшей Категории Сочинения и курсовые работы

.

Аттестационная Работа Фельдшер Лаборант Сочинения и курсовые работы

.

.

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. tragtabhandlo

    Будем надеятся, что вальцманов, гнойсманов, луцманов вырежут к этому дню. ??????

  2. Лариса

    Возможно ли продление после 30ти дней етой ху___и?

  3. Никон

    Тарас, в суботу ремонт можна здійснювати чи ні? Вдячний за роз'яснення)

© 2018-2021 tire-m.ru